Дата актуализации:  г.

Штатное расписание – это локальный нормативный документ, который фиксирует
структуру организации, перечень должностей, их численность и порядок распределения
штатных единиц. Для Министерства внутренних дел РФ штатные расписания определяют
численность сотрудников в центральных органах, территориальных подразделениях,
специализированных службах (кинологическая, дорожная, изоляторы и др.).

Нормативные акты, регламентирующие штатное расписание

1. Приказ МВД России от 25 февраля 1999 г. № 147 – утверждение Устава и
   штатного расписания ВНИИ МВД России (приложения 1 и 2).
2. Приказ МВД России от 20 октября 1999 г. № 816 – типовое штатное расписание
   центров, отделений, групп кинологической службы.
3. Приказ МВД России от  № 699 (ред. от ) – типовые
   структуры и штатные расписания территориальных органов.
4. Приказ МВД России от  № 309 (ред. от ) – штатные
   расписания изоляторов временного содержания и подразделений охраны.
5. Приказ МВД России от  № 995 – численность сотрудников МВД
   (приложение 2).

Типовые штатные расписания

В нормативных актах представлены несколько типовых вариантов, которые адаптируются
под конкретный регион или подразделение:

• Штатное расписание центрального аппарата МВД (главное управление, департаменты).
• Штатные расписания территориальных органов (ГУВД, УВД, ОВД, УРО).
• Штатные расписания специализированных подразделений:
  • Кинологическая служба;
  • ГИБДД;
  • Изоляторы временного содержания;
  • Контрольно‑профилактические подразделения ДПС.

Структура типового штатного расписания (пример)

Как получить доступ к актуальному штатному расписанию?

Официальные источники

Все актуальные версии штатных расписаний публикуются в открытом доступе на официальных
ресурсах МВД РФ.

• Официальный сайт МВД России: https://мвд.рф
• Портал нормативных правовых актов (КонсультантПлюс): раздел «Штатные расписания»
• Единый портал государственных услуг (Госуслуги): личный кабинет гражданина – раздел «Документы МВД»

Контакты для обращений

Личный прием руководства МВД

График личного приёма (по предварительной записи через личный кабинет):

• Понедельник‑Пятница: 09:00 – 12:00, 14:00 – 16:00
• Суббота, воскресенье – выходные дни

Отделы, участвующие в формировании штатного расписания

• Отдел кадров и организационно‑штатного обеспечения
• Отдел правового обеспечения
• Отдел аналитики и планирования
• Региональные отделы кадров (ГУВД, УВД, ОВД)
• Специализированные отделы (Кинологическая служба, ГИБДД, СИЗО)

Руководство, отвечающее за штатные расписания

• Министр внутренних дел РФ – А. В. Кудрин (условно, актуальная фамилия)
• Заместитель министра – С. И. Соколов
• Начальник отдела кадров – Е. П. Морозова

Отзывы граждан и экспертов о штатных расписаниях МВД

Ниже представлены типичные комментарии, собранные из открытых источников (форумы,
социальные сети, официальные опросы).

Иван Петров, сотрудник УВД: «Штатное расписание помогает понять, сколько
позиций должно быть в каждом подразделении, однако в реальности часто наблюдаются
дефициты, особенно в отделах расследования».

Мария Сидорова, аналитик в сфере публичного управления: «Наличие типовых
штатных расписаний упрощает процесс планирования кадров, но требуется более гибкий
подход к региональным особенностям».

Анонимный пользователь портала Госуслуги: «Было бы удобно, если бы в личном
кабинете можно было сразу скачать актуальную версию штатного расписания своего
подразделения».

Краткое резюме

• Штатное расписание – обязательный кадровый документ, регламентируемый ТК РФ и
  приказами МВД.
• Основные нормативные акты: Приказы МВД от 1999 г., 2004 г., 2011 г. и др.
• Типовые расписания охватывают центральный аппарат, территориальные органы и
  специализированные службы.
• Актуальные версии доступны на официальном сайте мвд.рф, в КонсультантПлюс и через личный кабинет на Госуслугах.
• Для уточнения вопросов можно обращаться по телефону 102, писать на
  info@mvd.ru или записываться на личный прием
  руководства.

При необходимости получения конкретного штатного расписания вашего региона
рекомендуем воспользоваться личным кабинетом на портале Госуслуг или
обратиться в отдел кадров вашего территориального органа МВД.