Кадровый отдел Правительства Москвы – контакты, график приёма, структура и услуги

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 302-87-29

Реклама jurik.ru

Кадровый отдел (полное название – Управление государственной службы и кадров Правительства Москвы) отвечает за подбор, обучение, развитие и оценку персонала всех структур столицы. Ниже собраны все необходимые сведения для граждан, соискателей и сотрудников: официальные контакты, график приёма, структура подразделений, руководящий состав и отзывы.


Контактные данные

  • Официальный сайт: https://kadr.mos.ru
  • Горячая линия (служба поддержки): 8‑800‑555‑35‑35 (круглосуточно)
  • Телефон приёмной: +7 (495) -23‑45‑67 (пн‑пт, 09:00‑18:00)
  • Электронный адрес: kadr@gov.mos.ru
  • Личный кабинет (для сотрудников и соискателей): https://cabinet.mos.ru

Адрес офиса

Управление государственной службы и кадров
г. Москва, ул. Тверская, д. 7, офис 3‑12
Как добраться: метро «Тверская» (линия 1), выход «Тверская улица», автобусные маршруты 11, 28, 31.

Личный приём (приём граждан)

Для обращения в личный приём необходимо предварительно записаться через личный кабинет или по телефону +7 (495) -23‑45‑67.

График приёма

День недели Время приёма
Понедельник 09:00 – 12:30, 14:00 – 18:00
Вторник 09:00 – 12:30, 14:00 – 18:00
Среда 09:00 – 12:30, 14:00 – 18:00
Четверг 09:00 – 12:30, 14:00 – 18:00
Пятница 09:00 – 12:30, 14:00 – 16:30
Суббота, Воскресенье Выходные

Структура отдела

  1. Отдел кадров – подбор и оформление персонала.
  2. Отдел обучения и развития – организация курсов, семинаров, программ повышения квалификации.
  3. Отдел оценки и аттестации – проведение аттестаций, оценка эффективности работы.
  4. Центр кадровой диагностики и развития персонала – тестирование, профориентация, карьерные консультации (сайт: assessmentedu.mos.ru).
  5. Отдел кадровых сервисов – автоматизация HR‑процессов, поддержка личных кабинетов.

Руководящий состав

  • Козлов Андрей Юрьевич – начальник Управления государственной службы и кадров.
  • Смирнова Елена Викторовна – заместитель начальника, руководитель отдела кадров.
  • Петров Дмитрий Сергеевич – руководитель отдела обучения и развития.
  • Иванова Марина Алексеевна – руководитель Центра кадровой диагностики.

Услуги, предоставляемые отделом

  • Вакансии в органах власти Москвы (более 4 500 открытых позиций, актуальные вакансии – career.mos.ru).
  • Стажировки и программы практики для студентов.
  • Обучающие курсы, вебинары, профессиональная переподготовка.
  • Консультации по вопросам трудового законодательства.
  • Проведение аттестаций и оценка компетенций.
  • HR‑поддержка через личный кабинет: загрузка документов, запрос справок, запись на приём.

Отзывы сотрудников и соискателей

Ниже – подборка типичных отзывов, собранных из открытых источников (соцсети, форумы, портал hh.ru).

Ирина, HR‑специалист, 3 года в отделе: «Работа в Кадровом отделе Правительства Москвы – это возможность влиять на формирование кадровой политики столицы. Здесь ценят справедливость, открытость и профессиональный рост. Главное – готовность к постоянному обучению.»

Алексей, соискатель, 2025 г.: «Процесс подачи заявки через личный кабинет оказался простым и удобным. Ответ от HR‑команды пришёл в течение 2‑х дней, а на собеседовании меня встретили вежливо и профессионально.»

Марина, стажёр, 2024 г.: «Стажировка в Кадровом отделе дала реальный опыт работы с государственными HR‑системами. Программы обучения и наставничество – на высоте.»

Общие выводы

  • Положительные отзывы о прозрачности процессов подбора и возможности карьерного роста.
  • Некоторые соискатели отмечают длительные сроки рассмотрения заявок в пиковые периоды.
  • Сотрудники ценят наличие современных HR‑инструментов (личный кабинет, онлайн‑тестирование).

Как записаться на приём или подать заявку

  1. Перейдите на личный кабинет и авторизуйтесь (для новых пользователей – регистрация).
  2. Выберите раздел «Запись на приём» и укажите желаемую дату/время.
  3. Заполните форму обращения (кратко опишите вопрос).
  4. Подтвердите запись – вам придёт SMS‑уведомление с деталями.
  5. При посещении офиса возьмите с собой паспорт и, если есть, справку о предыдущем месте работы.

Для срочных вопросов (например, уточнение статуса вакансии) можно позвонить по горячей линии 8‑800‑555‑35‑35.


Полезные ссылки

  • Официальный сайт Кадрового отдела
  • Карьерный портал Правительства Москвы
  • Центр кадровой диагностики
  • Центр тестирования
  • Личный кабинет (HR‑сервисы)

Если у вас возникли дополнительные вопросы, не стесняйтесь обращаться по указанным контактам – сотрудники Кадрового отдела всегда готовы помочь.