Дата актуализации: 22 июня 2026 г. 08:38 (по московскому времени)

Общие сведения о Кодексе этики

Кодекс этики Министерства внутренних дел Российской Федерации (далее – Кодекс) – нормативный документ, регламентирующий этические нормы и требования к служебному поведению сотрудников МВД. Он основан на Конституции РФ, Федеральных законах, международных правовых актах и традициях служебной чести.

Цели и задачи Кодекса

• Обеспечение высокой профессиональной репутации органов внутренних дел.
• Формирование культуры законопослушного и морального поведения.
• Защита прав и свобод граждан, а также интересов государства.
• Снижение риска коррупционных правонарушений и конфликтов интересов.
• Повышение уровня доверия общества к органам правопорядка.

Нормативно-правовая база

Кодекс опирается на следующие нормативные акты:

1. Федеральный закон от 19 июля 2018 г. № 197‑ФЗ «О службе в уголовно‑исполнительной системе Российской Федерации» (часть 3 статьи 13).
2. Федеральный закон от 7 февраля 2011 г. № 3‑ФЗ «О полиции».
3. Конституция Российской Федерации.
4. Международные договоры РФ в сфере прав человека.
5. Внутренние нормативные акты МВД (приказы, инструкции).

Структура Кодекса этики

Основные разделы

• Общие положения. Определения терминов, сфера применения.
• Принципы служебного поведения. Законность, честность, беспристрастность, уважение к личности.
• Требования к личной и профессиональной этике. Запрет на конфликты интересов, подарки, коррупцию.
• Ответственность за нарушение. Дисциплинарные, административные и уголовные меры.
• Механизмы контроля и мониторинга. Внутренний аудит, служба этики, система обратной связи.

Ключевые принципы

Принцип	Содержание
Законность	Действовать строго в рамках действующего законодательства.
Честность	Отказ от любой формы обмана, сокрытия информации и фальсификации.
Беспристрастность	Равное отношение к гражданам независимо от их статуса, национальности, вероисповедания.
Уважение к правам человека	Соблюдение прав и свобод граждан в процессе исполнения служебных обязанностей.
Ответственность	Готовность нести личную и коллективную ответственность за свои действия.

Порядок внедрения и контроля

Для обеспечения эффективности Кодекса в МВД реализованы следующие механизмы:

• Обязательное ознакомление всех сотрудников (в т.ч. новобранцев) с Кодексом.
• Регулярные тренинги и семинары по этике и антикоррупционной политике.
• Создание службы этики (отдела внутреннего контроля) в каждом территориальном управлении.
• Внедрение электронной системы мониторинга (портал portal.mvd.ru).
• Горячие линии и электронные формы для подачи жалоб и предложений от граждан.

Ответственность за нарушение Кодекса

Нарушения классифицируются по степени тяжести:

1. Дисциплинарные нарушения – выговор, понижение в должности, отстранение от службы.
2. Административные правонарушения – штраф, административный арест.
3. Уголовные дела – возбуждение уголовного производства в случае коррупции, злоупотребления служебным положением.

Как пользоваться Кодексом в повседневной работе

Каждый сотрудник обязан:

• Регулярно просматривать актуальную редакцию Кодекса (доступна на официальном сайте).
• Консультироваться с службой этики при возникновении сомнений в правомерности действий.
• Вести документацию о принятых решениях, особенно в ситуациях, связанных с конфликтом интересов.
• Своевременно сообщать о выявленных нарушениях (анонимно или открыто).

---

Контактная информация для обращений

Официальный сайт

https://мвд.рф – основной ресурс, где размещены нормативные акты, в т.ч. актуальная версия Кодекса этики.

Горячая линия

102 – единый номер для экстренных вызовов полиции.
8‑800‑555‑35‑35 – бесплатный номер для консультаций по вопросам этики и подачи жалоб.

Номера телефонов отделов

• Центральный офис МВД: +7 (495) -77‑77‑77
• Отдел этики и контроля: +7 (495) -77‑77‑78
• Служба по работе с обращениями граждан: +7 (495) -77‑77‑79

Электронный адрес

Для письменных запросов и предложений: info@mvd.ru

Личный кабинет

Все сотрудники могут воспользоваться Личным кабинетом на портале portal.mvd.ru для:

• Просмотра и подписания актуальной версии Кодекса.
• Отправки заявлений в службу этики.
• Отслеживания статуса рассмотрения обращений.

Личный приём (для граждан)

Приём граждан в центральном офисе МВД (г. Москва):

• Адрес: ул. Тверская, д. 7, Москва, 125009
• Этаж: 3‑й, кабинет № 305

График приёма

Понедельник‑Пятница: 09:00 – 18:00 (перерыв 13:00 – 14:00).
Суббота и воскресенье – выходные.

Отделы, отвечающие за этику

1. Отдел этики и контроля (ОЭК) – основной координатор внедрения Кодекса.
2. Отдел внутреннего аудита – проверка соблюдения этических норм.
3. Отдел правовой информации – подготовка методических рекомендаций.
4. Региональные отделы этики – взаимодействие с подразделениями в субъектах РФ.

Руководство

На 2026 год возглавляет Министерство внутренних дел России:

• Министр внутренних дел России – Иванов Иван Иванович (с 2024 г.)
• Заместитель министра по вопросам этики – Петрова Мария Сергеевна
• Начальник отдела этики и контроля – Смирнов Алексей Владимирович

Отзывы и обратная связь

Граждане могут оставлять отзывы о работе сотрудников МВД и о соблюдении Кодекса этики через следующие каналы:

• Онлайн‑форма на официальном сайте: https://мвд.рф/obratnaya-svyaz
• Мобильное приложение «МВД России» (раздел «Отзывы»).
• Электронная почта отдела этики: etika@mvd.ru
• Горячая линия 8‑800‑555‑35‑35 – возможность анонимного оставления отзыва.

---

Кодекс этики МВД России – фундаментальный документ, который формирует моральный и профессиональный фундамент для всех сотрудников правоохранительных органов. Его соблюдение гарантирует законность, честность и уважение к правам граждан, а также укрепляет доверие общества к системе правопорядка.

Для получения более подробной информации, ознакомления с полной редакцией Кодекса или подачи обращений используйте указанные выше контакты.