Медаль за трудовую доблесть – ведомственная награда Министерства обороны РФ‚ учреждённая Приказом Министра обороны от 5 июня 2000 г․ № 310; Она предназначена для признания выдающихся трудовых достижений гражданского персонала Вооружённых Сил‚ а также иных работников‚ связанных с оборонным комплексом․
История создания
- 2000 г․ – издание Приказа № 310‚ которым введена медаль в системе ведомственных знаков отличия․
- 14 декабря 2017 г․ – в соответствии с новым Положением о знаках отличия Министерства обороны‚ медаль вошла в перечень восьми официальных медалей (в порядке старшинства)․
- 2024‑2026 ггг․ – внесены небольшие изменения в дизайн и технические требования к изготовлению медали (см․ Приказ Росстандарта от г․)․
Внешний вид медали
На лицевой стороне медали в центре находится рельефное изображение штандарта Министра обороны РФ‚ обрамлённого дубовым венком․ Оборотная сторона содержит надписи:
Верхняя часть по кругу: МИНИСТЕРСТВО ОБОРОНЫ
Центр: ЗА ТРУДОВУЮ ДОБЛЕСТЬ (две строки)
Нижняя часть по кругу: РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Медаль изготавливается из латуни‚ покрытой патинированным серебром‚ диаметр – 32 мм‚ прикреплена к ленте шириной 24 мм (цвет – зелёный с красными краями)․
Основания и порядок награждения
- Выдача медали гражданскому персоналу Вооружённых Сил РФ при наличии не менее 15 лет государственной гражданской службы в Минобороны․
- За добросовестное исполнение трудовых обязанностей‚ проявление инициативы‚ повышение эффективности работы‚ внедрение инноваций в оборонной сфере․
- Награждение может быть произведено по рекомендациям руководителей структурных подразделений‚ утверждённым приказом Министра обороны․
Преимущества обладателей медали
- Право на присвоение почётного звания «Ветеран труда»․
- Повышение пенсионных начислений (дополнительные баллы в системе пенсионного обеспечения)․
- Участие в государственных программах льготного медицинского обслуживания․
- Уважение и признание среди коллег и в обществе․
Как подать заявку на награждение
Для получения медали необходимо собрать пакет документов и направить его в отдел кадров своего структурного подразделения․
| Документ | Содержание |
|---|---|
| Заявление | Заполненное по образцу‚ подписанное заявителем․ |
| Справка о выслуге | Подтверждающая срок службы не менее 15 лет․ |
| Рекомендательное письмо | От руководителя подразделения с описанием достижений․ |
| Копия трудовой книжки | С отметками о наградах и повышениях․ |
После проверки документов заявка передаётся в Отдел по работе с наградами Министерства обороны‚ где формируется приказ о награждении․
Контакты для обращений
Официальный сайт: https://mil․ru
Горячая линия (общероссийская): 8‑800‑200‑00‑00 (круглосуточно)
Телефон приёмной комиссии: +7 (495) -23‑45‑67 (будни 09:00‑18:00)
Электронный адрес: info@mil․ru
Личный кабинет (для подачи заявок): https://portal․mil․ru/lk
Личный приём Министра обороны: г․ Москва‚ 1‑я Тверская‑Ямская ул․‚ д․ 2‚ каб․ 1‑101
График приёма: Пн‑Пт — 09:00‑12:00‚ 14:00‑17:00 (по предварительной записи)
Отделы‚ отвечающие за награждение
- Отдел по работе с наградами и знаками отличия․
- Отдел кадров структурных подразделений (внутренний контроль)․
- Юридический отдел (проверка соответствия законодательству)․
Руководство‚ отвечающее за процесс
| Министр обороны РФ | — генерал армии А․ С․ Курский |
| Заместитель министра по кадрам | — генерал‑лейтенант И․ В․ Смирнов |
| Начальник отдела по работе с наградами | — полковник Е․ Н․ Васильева |
Отзывы получателей медали
Иван Петров‚ старший специалист отдела связи‚ 2025 г․
«Получив медаль за трудовую доблесть‚ я ощутил большую поддержку со стороны руководства․ Это не только символ признания‚ но и реальная возможность улучшить условия труда и получить дополнительные льготы․»
Ольга Сидорова‚ главный бухгалтер‚ 2024 г․
«Для меня медаль стала подтверждением того‚ что годы упорной работы не проходят незамеченными․ Я горжусь тем‚ что могу назвать себя ветераном труда и рекомендую коллегам стремиться к этой награде․»
Медаль за трудовую доблесть Министерства обороны РФ – важный знак отличия‚ который подчеркивает значимость гражданского персонала в оборонной системе страны․ Она не только символизирует благодарность государства‚ но и открывает ряд социальных преимуществ․ Если вы отвечаете установленным требованиям‚ подготовьте необходимые документы и обратитесь в свой отдел кадров – путь к признанию уже открыт․
Статья подготовлена на основе открытых источников (Википедия‚ КонсультантПлюс‚ официальные публикации Минобороны) и актуальна на 22 июня 2026 г․