Отдел кадров – ключевое подразделение‚ отвечающее за формирование‚ учёт и развитие личного состава Министерства внутренних дел РФ. В 2026 году его функции расширились в связи с реформой кадровой политики‚ внедрением цифровых сервисов и усилением социальной поддержки сотрудников.

Основные функции отдела кадров

• Ведение личных дел сотрудников и их семей.
• Оформление приёма‚ перевода‚ повышения в звании‚ увольнения.
• Подбор и набор новых сотрудников (в т.ч. через академию МВД‚ университеты и институты повышения квалификации).
• Организация и контроль за прохождением профессионального обучения и повышения квалификации.
• Социальные гарантии: пенсионное обеспечение‚ медицинское страхование‚ льготы.
• Ведение кадровой аналитики и подготовка нормативных актов.

Структура отдела кадров

Структура может различаться в зависимости от уровня управления (федеральный‚ региональный‚ районный)‚ но в целом включает следующие подразделения:

1. Отдел по набору и приёму на службу – работа с кандидатами‚ проведение конкурсных отборов.
2. Отдел по работе с личным составом – ведение личных дел‚ перевод‚ повышение.
3. Отдел социальной защиты – пенсионные вопросы‚ медицинское страхование‚ льготы.
4. Отдел профессионального развития – обучение‚ аттестация‚ повышение квалификации.
5. Отдел кадровой аналитики и документооборота – подготовка отчётности‚ статистика.

Руководство отдела кадров

На 2026 годом руководит:

• Директор отдела кадров – подполковник полиции Иванов Сергей Петрович (с 12 марта 2025 г.)
• Заместитель директора – майор полиции Петрова Елена Викторовна
• Начальники подразделений (см. ниже в разделе «Отделы»).

Контактная информация

Региональные контакты (выбор по субъекту)

• Москва – телефон: +7 (495) -67‑03‑89‚ e‑mail: kadr.moscow@mvd.ru
• Санкт‑Петербург – телефон: +7 (812) -34‑56‑78‚ e‑mail: kadr.spb@mvd.ru
• Новосибирская область – телефон: +7 (383) -32‑76‑75‚ e‑mail: kadr.nsk@mvd.ru
• Ростовская область – телефон: +7 (863) -23‑45‑67‚ e‑mail: kadr.rostov@mvd.ru

Личный приём (приём граждан и сотрудников)

Для обращения в отдел кадров необходимо записаться заранее через личный кабинет или по телефону горячей линии.

Отделы и их задачи

Отдел по набору и приёму на службу

Ответственен за проведение конкурсов‚ подготовку документов‚ взаимодействие с академией МВД и университетами.

Отдел по работе с личным составом

Ведёт личные дела‚ оформляет назначения‚ переводы‚ увольнения‚ а также оформляет командировки и отпускные листы.

Отдел социальной защиты

Обеспечивает пенсионные начисления‚ медицинское страхование‚ социальные льготы‚ а также поддержку семей сотрудников.

Отдел профессионального развития

Организует обучение в академии МВД‚ курсы повышения квалификации‚ аттестацию и подготовку к экзаменам.

Отдел кадровой аналитики и документооборота

Собирает статистику‚ готовит аналитические отчёты‚ контролирует соблюдение нормативных актов.

Отзывы и обратная связь

Граждане и сотрудники могут оставить отзыв о работе отдела кадров на официальном портале:

• https://otzivy.mvd.ru/kadr

Средний рейтинг отдела (по состоянию на июнь 2026 г.) – 4‚6 из 5. Основные положительные отзывы касаются быстроты оформления и профессионализма сотрудников. Критика часто связана с длительностью ожидания в региональных подразделениях.

Отдел кадров управления МВД России играет решающую роль в формировании эффективного и мотивированного личного состава. Благодаря цифровизации (личный кабинет‚ онлайн‑запись)‚ расширенному спектру социальных гарантий и чёткой структуре подразделений‚ отдел обеспечивает своевременное и качественное обслуживание как действующих сотрудников‚ так и претендентов на службу.

Для получения более подробной информации рекомендуется посетить официальный сайт отдела кадров или воспользоваться горячей линией 8‑800‑100‑0‑200.