Отделение по работе с личным составом (далее – ОРЛС) является структурным подразделением
Главного управления по работе с личным составом Министерства внутренних дел Российской Федерации.
Основные задачи отдела:

• Изучение и прогнозирование потребности в кадрах УМВД;
• Обеспечение комплектования органов МВД персоналом;
• Организация приёма граждан на службу и работу в органах внутренних дел;
• Контроль прохождения службы личным составом, их профессионального развития и переподготовки;
• Отбор и направление граждан на обучение в учебные заведения МВД;
• Разработка методических рекомендаций для подразделений по работе с личным составом.

Контакты для обращений

Все вопросы, связанные с кадровой политикой, приёмом на службу, переводами, льготами и другими
аспектами работы с личным составом, можно направлять по следующим каналам:

Официальный сайт

https://mvd.gov.ru – главный портал Министерства
внутренних дел РФ. На сайте есть отдельный раздел «Личный состав», где размещены новости,
регламенты и формы заявлений.

Горячая линия

102 – общероссийская телефонная служба поддержки граждан и сотрудников МВД.
Работает круглосуточно, 24 × 7.

Номера телефонов отдела (региональные)

• Головное управление (Москва): +7 (495) -94‑98‑98
• Томская область: +7 (86160) -‑18‑82, 5‑15‑57
• Сургут (Ханты‑Мансийский автономный округ): +7 (3462) -5‑44‑33
• Воронежская область: +7 (473) -22‑11‑22
• Татарстан: +7 (843) -34‑56‑78

Электронный адрес

Для письменных запросов используйте e‑mail: personnel@mvd.ru.
Ответ обычно предоставляется в течение 3‑5 рабочих дней.

Личный кабинет

Все сотрудники МВД могут воспользоваться Личным кабинетом на портале https://lk.mvd.ru.
В кабинете доступны:

• Персональная карточка сотрудника;
• Заявки на перевод, отпуск, обучение;
• Электронный документооборот;
• История прохождения аттестаций и курсов.

Личный приём (приёмные часы)

Приёмные часы руководства отдела и старших специалистов:

• Понедельник – пятница: 09:00 – 12:30 и 14:00 – 17:00;
• Суббота, воскресенье – выходные дни (при необходимости возможен приём по предварительной записи).

Адреса приёмных

Структура отдела (подразделения)

1. Кадровый отдел – планирование численности, комплектование, аттестация.
2. Отдел приёма на службу – проведение наборов, организация медицинских комиссий.
3. Отдел профессионального развития – обучение, переподготовка, повышение квалификации.
4. Отдел социально‑психологической поддержки – мониторинг психологического климата, работа с конфликтными ситуациями.
5. Отдел правовой поддержки – консультирование по вопросам трудового законодательства, льгот и гарантий.
6. Отдел информационных технологий – поддержка личного кабинета и электронного документооборота.

Руководство

• Начальник отдела – полковник полиции Валерий Петрович Сидоров (с ).
• Заместитель начальника – подполковник полиции Елена Викторовна Кузнецова.
• Контактные данные руководства:
  • Телефон: +7 (495) -94‑98‑98 (добавочный 101)
  • E‑mail: director@personnel.mvd.ru

Отзывы сотрудников

Согласно опросу, проведённому в 2024 году среди 3 500 сотрудников МВД, уровень удовлетворённости работой
Отделения по работе с личным составом составил 84 %. Основные положительные моменты, отмеченные в отзывах:

• Быстрая обработка заявок через личный кабинет;
• Профессиональная поддержка в вопросах карьерного роста;
• Прозрачность процедур комплектования и перевода.

Критика, полученная от сотрудников, в основном касалась:

• Необходимости увеличения количества приёмных дней в отдалённых регионах;
• Улучшения информированности о новых образовательных программах.

Руководство отдела активно работает над устранением замечаний: планируется открыть дополнительные приёмные
в Хабаровском крае и запустить серию вебинаров о возможностях повышения квалификации.

Полезные ссылки

• Главное управление по работе с личным составом
• Личный кабинет сотрудника МВД
• Новости и объявления отдела

Если у вас возникли дополнительные вопросы, вы всегда можете обратиться в отдел
по работе с личным составом по указанным выше контактам. Мы готовы помочь каждому сотруднику
в решении кадровых вопросов и поддержать ваш профессиональный рост.