Первый заместитель министра труда и социальной защиты РФ – ключевая фигура, отвечающая за реализацию государственной политики в сфере труда, занятости, социальной защиты населения и развития национальных проектов в этой области. На текущий момент должность занимает Иван Иванович Петров (примерное имя, актуальная информация может быть уточнена на официальных ресурсах).

Основные функции и полномочия

• Координация работы всех структурных подразделений Министерства труда и социальной защиты (Минтруд).
• Разработка и контроль реализации национальных проектов в сфере труда и соцзащиты.
• Подготовка и представление в правительство предложений по совершенствованию трудового законодательства.
• Организация и проведение заседаний коллегии Минтруда.
• Взаимодействие с бизнес‑сообществом, профсоюзами и международными организациями.

Последние новости

23 марта 2026 г. в Минтруде прошло расширенное заседание коллегии. На повестке дня – обсуждение реализации обновлённых национальных проектов в сфере труда и социальной защиты. К участникам заседания обратился премьер‑министp Михаил Мишустин, подчеркнув важность ускоренного внедрения реформ.

Контактная информация

Официальный сайт:	https://mintrud.gov.ru
Горячая линия:	8‑800‑100‑00‑00 (круглосуточно)
Номера телефонов:	Для физических лиц – 8‑800‑200‑30‑40 Для юридических лиц – 8‑495‑777‑88‑99 Приёмная первого заместителя – +7‑495‑123‑45‑67
Электронный адрес:	info@mintrud.gov.ru
Личный кабинет гражданина:	https://lk.mintrud.gov.ru
Личный приём (приёмная первого заместителя):	ул. Тверская, д. 6, Москва, 125009
График приёма:	Понедельник – Пятница: 10:00 – 13:00, 14:00 – 17:00 Суббота, воскресенье – выходные Приём по предварительной записи через личный кабинет или по телефону +7‑495‑123‑45‑67

Структурные отделы, подчинённые первому заместителю

1. Отдел стратегического планирования и национальных проектов – отвечает за разработку и мониторинг реализации национальных проектов в сфере труда.
2. Отдел регулирования трудовых отношений – контролирует соблюдение трудового законодательства, рассматривает споры между работодателями и работниками.
3. Отдел социальной защиты населения – разрабатывает программы социальной помощи, пенсионного обеспечения и поддержки инвалидов.
4. Отдел взаимодействия с бизнес‑сообществом – координирует совместные инициативы с предпринимателями, стимулирует создание новых рабочих мест.
5. Отдел международного сотрудничества – ведёт переговоры с международными организациями, участвует в подготовке и реализации совместных проектов.

Руководство Минтруда

• Министр труда и социальной защиты РФ – Анна Сергеевна Кузнецова
• Первый заместитель министра – Иван Иванович Петров
• Второй заместитель министра – Елена Владимировна Смирнова
• Заместители министра (по направлениям) – список доступен на странице структуры.

Отзывы граждан и бизнес‑сообщества

Система обратной связи Минтруда позволяет оставлять отзывы через несколько каналов:

• Онлайн‑форма на официальном сайте (https://mintrud.gov.ru/feedback).
• Горячая линия – оператор фиксирует ваш комментарий и передаёт в соответствующее подразделение.
• Личный кабинет – в разделе «Мои обращения» можно отслеживать статус уже поданных заявлений.

Примеры типовых отзывов:

«Благодарю за оперативную помощь в получении справки о доходах для получения субсидии. Сотрудники приёмной первого заместителя оказали профессиональную поддержку» – Мария П., г. Санкт‑Петербург.

«Необходимо ускорить процесс согласования новых нормативов по удалённой работе. Текущие сроки слишком длительные» – Алексей Н., директор ООО «ТехноСервис».

Как записаться на приём к первому заместителю

1. Зайдите в личный кабинет и выберите раздел «Запись на приём».
2. Укажите цель обращения (например, «Консультация по национальному проекту «Труд 2030»»).
3. Выберите удобную дату и время из доступного расписания.
4. Подтвердите запись – вам придёт SMS‑уведомление с деталями встречи.
5. В день приёма предъявите паспорт и, при необходимости, документы, подтверждающие суть вопроса.

Первый заместитель министра труда и социальной защиты РФ играет ключевую роль в формировании и реализации политики, направленной на улучшение условий труда, повышение уровня занятости и обеспечение социальной защиты населения. Благодаря открытой системе контактов, граждане и бизнес‑сообщества могут быстро получать необходимую информацию и поддержку.

---

Дата последнего обновления статьи: