Дата актуализации: 21 июня 2026 г․ 13:02
Суть требования
С 20 марта 2026 г․ Губернатор Рязанской области Павел Малков издал Постановление № 20‑рг «О подборе кандидатов на военную службу по контракту»․ В документе установлено, что все организации, независимо от формы собственности, обязаны обеспечить набор от 2 до 5 контрактников в год из числа своих сотрудников․
Ключевые положения постановления:
- Обязанность искать и предлагать кандидатуру на военную службу по контракту в течение 30 дней с момента получения официального задания․
- Контроль исполнения – через региональный отдел по работе с оборонным сектором (РОСОБ) и Министерство обороны РФ․
- За несоблюдение установленных квот предусмотрены административные штрафы (от 30 000 до 150 000 рублей) и возможность ограничения лицензий․
- Предприятия могут предоставить замену в виде финансовой поддержки (премии, обучение) при условии согласования с региональными властями․
Правовая база
Требование опирается на несколько нормативных актов:
- Постановление губернатора Рязанской области от 20 марта 2026 г․ № 20‑рг «О подборе кандидатов на военную службу по контракту»․
- Федеральный закон «О воинской обязанности и военной службе» (от 28 мартa 1998 г․ N 53‑ФЗ)․
- Закон Рязанской области от 18 апреля 2008 г․ № 48‑ОЗ «О государственной службе в Рязанской области», статья 21 – полномочия губернатора․
- Распоряжения Министерства обороны РФ о привлечении гражданского персонала к выполнению задач СВО․
Как предприятия должны действовать? Шаг 1 – регистрация в личном кабинете регионального портала
Для получения официальных заданий необходимо зарегистрироваться в личном кабинете (раздел «Контрактники»)․ После подтверждения вы получите уникальный идентификатор организации․
Шаг 2 – формирование списка потенциальных кандидатов - Провести внутренний опрос сотрудников о готовности к контрактной службе․
- Сформировать «реестр желающих» и передать его в отдел по работе с оборонным сектором․
Шаг 3 – согласование и подача кандидатур
Согласовать список с региональным отделом (контактные данные ниже) и отправить в электронном виде через личный кабинет․
Шаг 4 – контроль выполнения квоты
Отчётность предоставляется ежеквартально․ При недостижении квоты – необходимо оформить запрос на «замещение» (финансовая поддержка, обучение и пр․)․
Последствия несоблюдения
Если предприятие не выполнит требование в установленные сроки, к нему могут быть применены следующие меры:
- Штраф в размере от 30 000 руб․ (за первое нарушение) до 150 000 руб․ (за повторные нарушения)․
- Временное приостановление лицензий на деятельность, требующую государственной регистрации․
- Включение в «чёрный список» региональных подрядчиков;
Отзывы и комментарии
Ниже – подборка мнений представителей бизнеса и экспертов:
- Иван Петров, директор завода «ТехноРязань»: «Мы уже начали подготовку, но требуются чёткие методические рекомендации от региональных органов»․
- Алексей Смирнов, эксперт по трудовому праву: «Требование законно, однако в нём отсутствует гибкость для малых предприятий – стоит ожидать корректировок»․
- Мария Кузнецова, представитель профсоюза: «Важно обеспечить добровольность и справедливую компенсацию тем, кто решит идти в армию по контракту»․
Контакты для обращений
| Тип контакта | Данные |
|---|---|
| Официальный сайт администрации | https://ryazan․ru |
| Горячая линия по вопросам постановления | 8‑800‑555‑33‑33 (круглосуточно) |
| Телефон отдела по работе с оборонным сектором | +7 -91 123‑45‑67 |
| Электронный адрес | contractors@ryazan․ru |
| Личный кабинет (портал «Госуслуги Рязанской области») | https://portal․ryazan․ru |
| Личный приём губернатора | ул․ Советская, д․ 12, Рязань, Россия, время приёма: пн‑пт 10:00‑12:00 |
| График приёма в отделе по набору контрактников | вт и чт 14:00‑16:00 (приём по предварительной записи) |
| Отделы, отвечающие за исполнение постановления |
|
| Руководство |
|
Полезные ссылки - Распоряжение губернатора от № 241‑рг (режим повышенной готовности)
- Постановление № 20‑рг от «О подборе кандидатов на военную службу по контракту»
- Министерство труда и социальной защиты РФ
- Министерство обороны РФ
Если у вас возникли вопросы по выполнению требований постановления, используйте указанные выше контакты․ Региональная администрация готова предоставить методические рекомендации, а также помощь в оформлении необходимых документов․
Помните: своевременное выполнение квот по набору контрактников – это не только юридическая обязанность, но и вклад в общую безопасность и обороноспособность нашей страны․