Дата актуализации:  г.

Общие сведения

Аттестационная комиссия (далее – Комиссия) Министерства образования Тверской области осуществляет оценку соответствия педагогических работников занимаемым должностям, а также определяет их квалификационные категории. Решения Комиссии являются основанием для принятия кадровых решений в образовательных учреждениях субъекта.

Нормативно-правовая база

• Федеральный закон № 273‑ФЗ от  г. «Об образовании в Российской Федерации» (ст. 49).
• Приказ Министерства образования и науки РФ № 209 от  г. «О порядке аттестации педагогических работников».
• Приказ Министерства образования Тверской области № 726‑ПК от  г.
• Положение об аттестационной комиссии (PDF, скачать).
• Нормативные документы, формы и образцы заявлений – раздел сайта Министерства.

Цели и задачи квалификационного испытания

1. Объективная оценка уровня квалификации педагогических работников.
2. Подтверждение соответствия занимаемой должности.
3. Стимулирование непрерывного профессионального роста.
4. Повышение качества педагогической деятельности в регионе.

Порядок проведения аттестации

Сроки и периодичность

Аттестация с целью подтверждения соответствия должности проводится один раз в пять лет для педагогов, проработавших в занимаемой должности не менее двух лет.

Этапы аттестационного процесса

1. Подготовка представления работодателя (директор образовательного учреждения). В документе содержится оценка профессиональных и деловых качеств, сведения о повышении квалификации, результаты предыдущих аттестаций.
2. Ознакомление педагога с представлением и, при необходимости, подача им собственных сведений и заявления об обжаловании.
3. Проведение квалификационного испытания в письменной форме (выбор одного из двух вариантов):
   • Подготовка конспекта урока (занятия).
   • Решение педагогических ситуаций.
4. Составление протокола и вынесение решения Комиссией:
   • Соответствует занимаемой должности.
   • Не соответствует занимаемой должности.
5. Оформление приказа директора учреждения и аттестационного листа в течение 30 дней.
6. Хранение документов в личном деле педагога и предоставление выписки работнику.
7. Обжалование решения в установленном законодательством порядке.

Требования к представлению работодателя

• Текст написан разборчиво, без исправлений карандашом.
• Полные ФИО, должность, место работы.
• Подписи работодателя и педагога.
• Срок подачи – не позднее, чем за месяц до даты проведения аттестации.

Состав и полномочия аттестационной комиссии

Комиссия формируется уполномоченными органами государственной власти Тверской области и состоит из:

• Председателя – заместителя министра образования Тверской области.
• Членов – ведущих педагогов, методистов, представителей профсоюзов и экспертов в сфере образования.
• Секретаря – сотрудника отдела кадров, отвечающего за документальное оформление.

Полномочия Комиссии включают:

1. Разработку и утверждение вопросов квалификационных испытаний.
2. Оценку представлений работодателей и заявлений педагогов.
3. Принятие решений о соответствии/несоответствии должности.
4. Подготовку рекомендаций по повышению квалификации.

Порядок оформления результатов

После принятия решения Комиссия готовит:

• Приказ директора об утверждении результатов аттестации.
• Аттестационный лист с указанием категории (если аттестация проводилась с целью установления категории) и выводов о соответствии.
• Выписку из приказа, которую подписывает педагог.

Все документы хранятся в личном деле сотрудника не менее пяти лет.

Обжалование решений

Педагог имеет право обжаловать решение Комиссии в порядке, установленном Трудовым кодексом РФ и Федеральным законом «Об образовании». Обращение подается в Совет колледжа или в уполномоченный орган субъекта в течение 30 дней с даты получения выписки;

Контактная информация

Практические рекомендации для педагогов

• Заранее подготовьте полный пакет документов (резюме, сведения о повышении квалификации, результаты учеников, публикации).
• Обязательно ознакомьтесь с представлением работодателя и, если есть несогласия, подайте письменный отказ с обоснованием за 30 дней до аттестации.
• Выберите вариант квалификационного испытания, который лучше раскрывает ваш профессиональный опыт.
• Используйте личный кабинет для отслеживания статуса рассмотрения и получения копий приказов.
• При необходимости обжалования подготовьте документальное подтверждение (отчёты, отзывы учеников, результаты внешних проверок).

Решения аттестационной комиссии Министерства образования Тверской области – ключевой элемент системы контроля качества педагогической деятельности в регионе. Они основаны на чётко регламентированных нормативных актах, обеспечивают справедливую оценку профессиональных компетенций и способствуют развитию кадрового потенциала. При правильном подготовительном этапе и своевременном обращении к предоставленным контактным каналам процесс аттестации проходит эффективно и прозрачно.

© 2026 Министерство образования Тверской области. Все права защищены.