Главное управление кадров Министерства обороны Российской Федерации (ГУК МО РФ) — это один из важнейших органов военного управления, отвечающий за формирование, развитие и поддержание кадрового потенциала Вооружённых Сил России. История управления насчитывает более 190 лет, уходя корнями в начало XIX века. В данной статье собраны актуальные сведения о структуре, контактах, режиме работы и возможностях обращения граждан и военнослужащих.

Описание и основные функции

ГУК МО РФ осуществляет реализацию единой государственной кадровой политики в Вооружённых Силах. Ключевые задачи управления включают:

• Формирование и проведение кадровой политики в ВС РФ;
• Организация прохождения военной службы (призыв, прием на службу по контракту, присвоение воинских званий, аттестация);
• Кадровое сопровождение военнослужащих (назначение на должности, перерасчет, перевод, увольнение, запас);
• Сбор, обобщение и анализ оперативных данных кадровой обстановки;
• Организация работы Центральной аттестационной комиссии Министерства обороны и контроль реализации принятых решений;
• Работа с участниками специальной военной операции (СВО): обеспечение особых прав при приеме в ВУЗы, социальной защите и карьерном продвижении.

В сжатые сроки командованию управления удалось сформировать сплоченный коллектив профессионалов, в котором почти 80 сотрудников составляют федеральные государственные гражданские служащие с богатым опытом кадровой работы, отобранные на конкурсной основе.

Структура управления (Отделы и Управления)

Структурно Главное управление кадров состоит из нескольких управлений и профильных отделов. На этапе формирования управление структурно состояло из трех отделов (по видам ВС РФ, войскам ВКО/ВДВ, РВСН/12-го ГУ МО), в настоящее время структура расширена и включает:

1. Первое управление ГУК МО РФ (вопросы по видам ВС РФ);
2. Второе управление ГУК МО РФ (войска ВКО, ВДВ);
3. Третье управление ГУК МО РФ (РВСН, 12-е ГУ МО);
4. Четвертое управление ГУК МО РФ;
5. Пятое управление ГУК МО РФ;
6. Шестое управление ГУК МО РФ;
7. Отдел профилактики коррупционных и иных правонарушений;
8. Управление по регулированию трудовых отношений (работа с гражданским персоналом);
9. Иные профильные отделы и референтатуры.

Руководство

Начальником Главного управления кадров Министерства обороны Российской Федерации является генерал-полковник Виктор Петрович Горемыкин. Под его руководством управление ведет системную работу по совершенствовку кадрового обеспечения Армии, в т.ч. в условиях проведения СВО.

Контакты для обращений

Официальный сайт

Основной информационный ресурс: Официальный сайт Министерства обороны Российской Федерации (structure.mil.ru / mil.ru).

Важно: Сайт теперь работает на новом домене. Со старого адреса настроен редирект, но рекомендуется привыкать к новому. Для корректной и безопасной работы сайта и его сервисов (в т.ч. Электронной приемной) необходимо использовать браузеры с поддержкой российских сертификатов или установить корневой сертификат Минцифры России.

На сайте доступны разделы: Главная, Электронная приёмная, Руководство, Структура, Карьера, Образование, Соцобеспечение, Документы, Энциклопедия, Мультимедиа.

Горячая линия и телефоны справок

• Единый справочный телефон Минобороны РФ: +7 (495) -06-20-00 (автоинформатор, перевод на структурные подразделения);
• Телефон справки ГУК МО РФ: уточняется через единый справочник или на официальном сайте в разделе «Структура» → «Главное управление кадров»;
• Горячая линия по вопросам призыва и контракта: часто интегрирована в единый колл-центр Минобороны (117 или +7 (495) -06-20-00).

Электронный адрес (E-mail)

Прямой публичный e-mail конкретного отдела кадров обычно не публикуется в открытом доступе из соображений информационной безопасности. Обращения направляются через:

• Электронную приёмную Минобороны РФ (раздел на официальном сайте «Задать вопрос»);
• Официальные почтовые ящики структурных подразделений (указываются в ответах на обращения или на стендах воинских частей).

Примечание: Возможны временные ошибки в работе почты при переходе на новый домен. При проблемах рекомендуется писать в личные сообщения официальных сообществ Минобороны в соцсетях или напрямую разработчикам портала.

Личный кабинет (Госуслуги / Портал «Армия»)

Для удаленного получения услуг и отслеживания статуса обращений используются:

• Единый портал госуслуг (Госуслуги.ру) — раздел «Оборонная служба и военная служба» (запись на прием, получение справок, выбор ВУС и т.д.);
• Автоматизированная информационная система «Общевоинский учет» (АИС «ОВУ») — для военнослужащих (доступ только из закрытого контура/ВПН Минобороны);
• Портал «Карьера» на сайте Минобороны — для кандидатов на гражданскую и военную службу по контракту.

Личный прием граждан

График приема (Режим работы)

Прием граждан ведется по вопросам прохождения военной службы, кадрового учета, социальных гарантий, присвоения воинских званий и иных вопросов компетенции ГУК. Для личного приема необходима предварительная запись через Электронную приёмную или по телефону справки.

Адрес расположения

Главное управление кадров МО РФ расположено на территории Управления делами Минобороны (город Москва,Fr. Фрунзенская наб., дом 20/22 / ул. Кремлевская / Площадь Ивана Зайцева — точный проезд уточняйте на карте или по телефону справки, так как входы на территорию ведомства строго регламентированы). На картах (Яндекс.Карты, 2ГИС) указаны адреса со входами, фото зданий и маршруты проезда.

Отзывы

Отзывы о работе ГУК МО РФ и его территориальных органов (военно-учетных специальностей, центрах учета) разнообразны:

• Позитивные: профессионализм сотрудников по сложным кадровым вопросам (перерасчет стажа, присвоение званий, выплаты участникам СВО), работа Электронной приемной (получение ответа в законные сроки), информационная открытость через сайт (разделы «Карьера», «Особые права участников СВО»).
• Негативные: сложность дозвониться по справочным телефонам в часы пик, бюрократические задержки при бумажном документообороте, необходимость личного явления для решения некоторых вопросов (биометрия, подпись личных дел), временные сбои на портале Госуслуг в разделе «Оборонная служба».

Рекомендуется заранее готовить пакет документов согласно чек-листам с сайта и использовать Электронную приёмную для фиксации обращения с регистрационным номером.

Карьера в ГУК МО РФ

Управление регулярно проводит конкурсы на замещение вакантных должностей федеральных государственных гражданских служащих (ФГКС) и военнослужащих. Вакансии публикуются в разделе «Карьера» на официальном сайте Минобороны и на портале trudvsem.ru. Требования: высшее образование (юридическое, кадровое, управленческое, техническое), знание законодательства о военной службе, опыт работы в госструктурах — приветствуется.

Информация актуальна на 23 июня 2026 года. Перед визитом или звонком настоятельно рекомендуется уточнить актуальные реквизиты на официальном сайте structure.mil.ru или по телефону единой справки +7 (495) -06-20-00.