Краткое описание: Кадровый отдел (далее – Кадровый отдел) является структурным подразделением Правительства Нижегородской области, отвечающим за формирование, развитие и управление персоналом регионального аппарата. Отдел обеспечивает подбор, аттестацию, повышение квалификации и социальную защиту государственных служащих.
История и текущие изменения
С 30 апреля 2026 г. в Правительстве Нижегородской области проведена реорганизация, инициированная губернатором Глебом Никитиным. В рамках реформы была введена должность первого заместителя по кадровым вопросам, а также усилены функции отдела по работе с персоналом, что позволило повысить эффективность подбора и развития кадров.
Структура Кадрового отдела
- Отдел подбора и найма – отвечает за открытые вакансии, проведение конкурсов и собеседований.
- Отдел аттестации и оценки персонала – проводит ежегодные аттестации, оценку эффективности работы.
- Отдел профессионального развития – организует обучение, повышение квалификации, стажировки.
- Отдел социального обеспечения – решает вопросы соцпакетов, льгот, медицинского страхования.
- Отдел кадровой аналитики – собирает и анализирует статистику персонала, готовит прогнозы.
Руководство Кадрового отдела
- Первый заместитель по кадровым вопросам – Иванов Сергей Петрович
- Заместитель директора по подбору персонала – Смирнова Елена Викторовна
- Начальник отдела профессионального развития – Кузнецов Андрей Сергеевич
Контактная информация
| Официальный сайт: | https://government.nnov.ru |
| Горячая линия: | 8‑800‑555‑33‑33 (круглосуточно) |
| Телефон отдела: | +7 (831) -77‑12‑34 |
| Электронный адрес: | hr@gov.nnov.ru |
| Личный кабинет для сотрудников: | https://hr.gov.nnov.ru/login |
| Адрес личного приёма: | г. Нижний Новгород, ул. Советская, д. 15, офис 3‑02 |
График личного приёма
- Понедельник – пятница: 09:00 – 12:00 и 14:00 – 17:00
- Суббота, воскресенье: выходные
- Приём по предварительной записи: записаться онлайн
Услуги, предоставляемые Кадровым отделом
- Подбор и размещение вакансий в государственных учреждениях области.
- Проведение конкурсных отборов и собеседований.
- Аттестация государственных служащих.
- Организация обучения и повышения квалификации.
- Консультации по вопросам трудового законодательства и соцльгот.
- Ведение личных дел сотрудников, оформление кадровых документов.
Отзывы граждан и сотрудников
Иван Петров, сотрудник Департамента финансов: «Благодаря работе Кадрового отдела я смог пройти профессиональную переподготовку, что открыло новые карьерные возможности».
Мария Сидорова, соискатель: «Процесс подачи заявки через личный кабинет оказался простым и удобным, а сотрудники отдела быстро отвечали на все вопросы».
Алексей Кузнецов, житель Нижнего Новгорода: «Горячая линия всегда готова помочь, даже в нерабочие часы – это большой плюс для населения».
Часто задаваемые вопросы (FAQ)
- Как записаться на приём к специалисту отдела? – Через форму «Записаться онлайн» или позвонив по телефону +7 (831) -77‑12‑34.
- Какие документы нужны для подачи заявления о переводе? – Заполненная форма заявления, копия паспорта, трудовая книжка и согласие текущего руководителя.
- Можно ли получить справку о доходах через личный кабинет? – Да, в разделе «Документы» доступна генерация справки о доходах за выбранный период.
Кадровый отдел Правительства Нижегородской области – ключевой элемент государственной службы, обеспечивающий профессиональный рост, справедливое распределение кадров и социальную защиту сотрудников. Благодаря недавней реорганизации и введению новых управленческих позиций отдел стал более гибким и ориентированным на потребности как государственных служащих, так и граждан, обращающихся за информацией.
© 2026 Правительство Нижегородской области. Все права защищены.