Дата последнего обновления:
Общие положения
- Помощник депутата Думы муниципального образования (далее – помощник) – гражданин Российской Федерации,
достигший 18 лет, не имеющий судимостей и иных ограничений, предусмотренных законодательством РФ. - Настоящее Положение определяет правовой статус помощника, его основные функции, права и обязанности,
а также порядок и условия его назначения и прекращения полномочий. - Помощник осуществляет свою деятельность на общественных началах (безвозмездно), если иное не предусмотрено
штатным расписанием муниципального образования. - Депутат Думы (далее – депутат) самостоятельно назначает помощника, руководствуясь требованиями настоящего Положения
и внутренними нормативными актами муниципального образования.
Цели и задачи помощника депутата
- Оказание информационно‑консультационной поддержки депутату и избирателям;
- Подготовка аналитических материалов, справок, докладов и иных документов, необходимых для выполнения депутатских функций.
- Организация и проведение встреч, публичных слушаний, приёмов граждан.
- Ведение личного кабинета депутата в информационных системах муниципального образования.
- Сбор и систематизация обратной связи от населения (отзывы, предложения, жалобы).
Права помощника
- Получать от депутатов и органов муниципального управления информацию, необходимую для выполнения своих обязанностей.
- Участвовать в заседаниях комитетов и рабочих групп в качестве консультанта (без права голоса).
- Иметь доступ к корпоративным ресурсам (база данных, электронный документооборот, личный кабинет).
- Получать возмещение расходов, связанных с выполнением служебных обязанностей, в порядке, установленном муниципальным бюджетом.
Обязанности помощника
- Соблюдать Конституцию РФ, федеральные и региональные законы, а также локальные нормативные акты муниципального образования.
- Соблюдать конфиденциальность получаемой информации, в т.ч. персональных данных граждан.
- Вести учёт и отчётность по выполненным задачам в установленном порядке.
- Своевременно информировать депутата о возникших проблемах, предложениях и запросах от населения.
- Участвовать в подготовке и проведении личных приёмов депутата, соблюдать график приёма.
Порядок назначения помощника
- Депутат формирует требования к кандидату (квалификация, опыт, знание местных вопросов).
- Проводится отбор (резюме, интервью) в соответствии с внутренними процедурами муниципального образования.
- После выбора кандидата депутат оформляет приказ о назначении помощника, который подписывается
руководителем муниципального образования и вносится в штатное расписание. - Помощнику предоставляется служебный удостоверяющий документ и доступ к информационным системам.
Оплата труда и иные выплаты
Если помощник работает на платной основе, его оклад устанавливается штатным расписанием и не может быть ниже
19 300 рублей в месяц (по состоянию на 2026 год). При работе на общественных началах оплата труда не предусмотрена,
однако возмещаются прямые расходы (проезд, связь, печатные материалы) согласно установленным тарифам.
Ответственность помощника
- За нарушение трудовой дисциплины – в соответствии с Трудовым кодексом РФ.
- За разглашение конфиденциальной информации – в соответствии с Федеральным законом «О персональных данных».
- За неисполнение или ненадлежащее исполнение служебных обязанностей – в порядке, установленном муниципальным правом.
Прекращение полномочий помощника
- По инициативе депутата (в любой момент) с оформлением приказа об освобождении.
- По истечении срока действия договора (если заключён договорный характер отношений).
- В случае нарушения законодательства, утраты доверия избирателей или иных оснований, предусмотренных
внутренними нормативными актами.
Контроль и надзор
Контроль за соблюдением настоящего Положения осуществляют:
- Отдел кадров муниципального образования – проверка соответствия квалификации и оформления.
- Контрольный комитет Думы – оценка эффективности работы помощника.
- Граждане – через механизм обратной связи и отзывы.
Порядок взаимодействия с населением
Помощник организует и ведёт личный приём депутата, оформляет заявки граждан, фиксирует их в системе
«Электронный приём граждан» и передаёт депутату для дальнейшего рассмотрения. График приёма публикуется
на официальном сайте Думы и в личном кабинете депутата.
Контакты для обращений
Официальный сайт Думы муниципального образования: https://www.example-municipal.ru
Горячая линия: 8 (800) -55‑33‑22 (круглосуточно)
Номера телефонов:
- Отдел кадров – 8 (812) -23‑45‑67
- Отдел по работе с гражданами – 8 (812) -23‑45‑68
- Служба технической поддержки сайта – 8 (812) -23‑45‑69
Электронный адрес: info@example-municipal.ru
Личный кабинет депутата: https://www.example-municipal.ru/cabinet
Личный приём депутата: ул. Советская, д. 10, кабинет 5 (рабочие дни)
График приёма: Пн‑Пт 10:00‑12:00, 14:00‑16:00 (по предварительной записи)
Отделы, участвующие в работе помощника:
- Отдел кадров
- Отдел по работе с населением
- Юридический отдел
- Отдел информационных технологий
Руководство муниципального образования:
- Глава муниципального образования – Иванов И.И.
- Заместитель главы – Петров П.П.
- Секретарь Думы – Сидорова С.С.
Отзывы граждан:
- «Помощник быстро реагирует на запросы, информация предоставляется в полном объёме» –
- «Необходимо улучшить работу онлайн‑приёма, иногда возникают технические сбои» –
- «Благодарю за профессиональную поддержку при подготовке обращения в администрацию» –
Заключительные положения
Настоящее Положение вступает в силу со дня его официального опубликования на сайте муниципального образования
и подлежит пересмотру не реже одного раза в три года.
Все вопросы, связанные с применением Положения, решаются в порядке, установленном законодательством РФ и локальными
нормативными актами муниципального образования.