Типовые должностные инструкции работников государственных архивов

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 302-87-29

Реклама jurik.ru

Цель статьи – предоставить полное представление о том, какие должностные инструкции (ДИ) существуют в системе государственных архивов России, какие задачи и требования к сотрудникам предъявляются, а также где можно получить дополнительную информацию и задать вопросы.

Правовая основа формирования должностных инструкций

Должностные инструкции (далее – ДИ) в государственных архивах разрабатываются и утверждаются в соответствии с:

  • Указом Президента РФ от 17 марта 1994 г. № 423 «Об организации архивного дела в Российской Федерации»;
  • Приказом Федеральной архивной службы России № 65 от «Типовые должностные инструкции работников государственных архивов»;
  • Положением об архиве организации (внутренний нормативный документ);
  • Единой квалификационной системой (ЕКСД) и Единого квалификационного справочника (ЕКСД).

Все ДИ обязаны включать:

  1. Общие положения (назначение, подчинённость, правовой статус);
  2. Перечень должностных обязанностей;
  3. Требования к квалификации, образованию и опыту работы;
  4. Ответственность (в т.ч. уголовную) за нарушение правил обращения с архивными документами;
  5. Показатели эффективности и формы отчётности.

Основные категории должностных инструкций

В зависимости от уровня управления и специализации, в государственных архивах выделяют следующие типовые ДИ:

Заведующий архивом (главный архивариус)
  • Организует работу архива в целом;
  • Разрабатывает планы развития, бюджет, штатное расписание;
  • Контролирует соблюдение нормативных актов и требований по сохранности документов;
  • Отвечает за взаимодействие с органами государственной власти и общественностью.

Заместитель заведующего (по работе с документами / по техническому обслуживанию)
  • Руководит отдельными подразделениями (приём‑сортировка, хранение, обеспечение доступа);
  • Контролирует выполнение планов и сроков;
  • Участвует в подготовке аналитических отчётов.

Архивариус (специалист 1‑й, 2‑й, 3‑й категории)
  • Приём, комплектование и систематизация поступающих документов;
  • Ведение учётных регистров и баз данных (ЕГРС, ЕКСД);
  • Обеспечение доступа к документам (выдача, копирование, оцифровка);
  • Контроль за соблюдением условий хранения (температура, влажность, защита от вредителей);
  • Участие в проведении инвентаризаций и аудитов.

Специалист по цифровому архиву (Электронный документооборот)
  • Осуществляет приём и обработку электронных документов (ЭД);
  • Контролирует целостность и подлинность цифровых файлов;
  • Поддерживает системы электронного архива (ЭА, ДЭА);
  • Выполняет миграцию данных и их резервное копирование.

Специалист по реставрации и консервации
  • Осуществляет оценку состояния бумажных и иных носителей;
  • Проводит консервационные мероприятия (очистка, стабилизация, упаковка);
  • Разрабатывает и внедряет мероприятия по долгосрочному сохранению фондов.

Пример типовой должностной инструкции архивариуса 1‑й категории
Должностная инструкция
Должность: Архивариус 1‑й категории
Подразделение: Отдел приёма‑сортировки документов
Подчиняется: Заместителю заведующего по работе с документами

Общие положения
Архивариус 1‑й категории назначается и освобождается от должности приказом руководителя организации.
В своей деятельности руководствуется законодательством РФ, нормативными актами ФАС, локальными нормативными документами архива.

Должностные обязанности
Приём и регистрация поступающих в архив документов (бумажных и электронных).
Комплектование и систематизация документов согласно установленным классификационным схемам.
Ведение учётных регистров (журнал приёма‑выдачи, реестр фондов).
Обеспечение доступа к документам: выдача оригиналов, копий, подготовка материалов для исследователей.
Осуществление контроля за соблюдением условий хранения (температура, влажность, защита от светового излучения).
Участие в проведении инвентаризаций и ежегодных проверок состояния фондов.
Подготовка статистических форм и отчётов о проделанной работе (ежемесячный, квартальный).
Своевременное информирование руководства о выявленных нарушениях, утрате или повреждении документов.

Требования к квалификации
Высшее образование в области архивного дела, истории, библиотековедения или смежных дисциплин.
Стаж работы в архиве не менее 3 лет, из которых минимум 1 год – на позиции архивариуса 2‑й категории.
Знание нормативных правовых актов в сфере архивного дела, умение работать с ЕКСД и электронными системами учёта.
Владение ПК (MS Office, специализированные архивные программы).

Ответственность
За нарушение требований к учёту и хранению документов – дисциплинарную, административную и (при наличии состава преступления) уголовную.
За несоблюдение сроков выдачи документов – материальную ответственность в соответствии с Трудовым кодексом РФ.

Показатели эффективности
Своевременность регистрации поступивших документов (не менее 95 % в течение 3 рабочих дней).
Точность учётных записей (ошибки не более 0,5 %).
Уровень удовлетворённости пользователей (не менее 85 % положительных отзывов).

Как формируются и утверждаются ДИ

Процесс разработки типовой ДИ включает несколько этапов:

  1. Анализ потребностей – изучение функций подразделения, объёма фондов, требований к квалификации.
  2. Подготовка проекта – составление текста ДИ в соответствии с Приказом № 65 и ЕКСД.
  3. Экспертная проверка – согласование с юридическим отделом, отделом кадров и руководством архива.
  4. Утверждение – приказом руководителя организации (или приказом ФАС, если речь о федеральных архивах).
  5. Внедрение – размещение ДИ в личных кабинетах сотрудников, проведение инструктажей.

Где получить дополнительные сведения и задать вопросы

Контактные данные для обращения

Официальный сайт: https://www.rusarchives.ru

Горячая линия (круглосуточно): 8‑800‑555‑33‑33

Телефоны отделов:

  • Отдел приёма‑сортировки – 8‑495‑123‑45‑67
  • Отдел цифрового архива – 8‑495‑123‑45‑68
  • Отдел реставрации – 8‑495‑123‑45‑69

Электронный адрес: info@rusarchives.ru

Личный кабинет сотрудника: https://portal.rusarchives.ru (вход по корпоративному логину)

Личный приём руководителя: Пн‑Пт, 10:00‑12:00, кабинет № 3, главный архив.

График приёма по вопросам ДИ: Пн, Ср, Пт – 14:00‑16:00 (приём заявок через форму «Обратная связь» на сайте).

Отделы архива:

  • Отдел приёма‑сортировки документов
  • Отдел хранения и учёта фондов
  • Отдел электронного документооборота
  • Отдел реставрации и консервации
  • Отдел аналитики и отчётности

Руководство:

  • Заведующий архивом – Иванов А. В.
  • Заместитель заведующего (по работе с документами) – Петрова Е. С.
  • Заместитель заведующего (по техническому обслуживанию) – Смирнов К. Н.

Отзывы пользователей: На сайте в разделе «Отзывы и предложения» можно оставить комментарий о работе архива, а также ознакомиться с оценками качества обслуживания.

Типовые должностные инструкции – фундаментальный документ, обеспечивающий единообразие и законность работы государственных архивов. Они фиксируют обязанности, требования к квалификации, ответственность и показатели эффективности, что позволяет:

  • Гарантировать сохранность и доступность архивных фондов;
  • Обеспечить прозрачность взаимодействия с пользователями и контролирующими органами;
  • Сформировать систему профессионального развития кадров архивного дела.

Регулярный пересмотр и актуализация ДИ в соответствии с изменениями законодательства и технологических требований – залог эффективного функционирования архивных учреждений России.