Отдел кадров Министерства внутренних дел (МВД) – это ключевое подразделение, отвечающее за формирование, развитие и поддержание кадрового состава силовых структур. Сотрудники отдела выполняют широкий спектр задач, от подбора новых кадров до обеспечения социальной защиты действующих сотрудников и их семей.

Общие задачи отдела кадров МВД

Основная миссия отдела кадров – обеспечить укомплектованность органов внутренних дел квалифицированными специалистами, способными эффективно выполнять оперативно‑служебные задачи. В 2026 году отделом было принято на службу 143 новых сотрудника, издано более 2 150 приказов по личному составу и направлено 99 будущих сотрудников на обучение в МУ МВД им. В. Я. Кикотя.

Основные функции сотрудника отдела кадров

Сотрудник отдела кадров выполняет следующие ключевые функции:

1. Подбор и комплектование персонала
   • Проведение рекламных кампаний и открытых конкурсов.
   • Отбор кандидатов по профессиональным, физическим и медицинским требованиям.
   • Оформление приёмных приказов и ввод в должность.
2. Учёт и перемещение кадров
   • Ведение единой кадровой базы данных.
   • Оформление переводов, командировок, отставок и увольнений.
   • Контроль за соблюдением штатного расписания.
3. Присвоение званий, награждения и поощрения
   • Подготовка приказов о повышении в звании.
   • Организация вручения государственных наград и почётных знаков.
4. Социальная защита и благосостояние
   • Оформление страховых выплат, выходных пособий и пенсий.
   • Поддержка ветеранов, семей погибших сотрудников и их детей.
   • Консультирование по вопросам медицинского и жилищного обеспечения.
5. Методическое обеспечение и контроль
   • Разработка нормативных актов и инструкций по кадровому делу.
   • Проведение проверок соблюдения трудового законодательства.
6. Обучение и профессиональное развитие
   • Организация подготовки будущих следователей и оперуполномоченных.
   • Отправка сотрудников на учёбу в высшие учебные заведения МВД.

Структура отдела кадров

Отдел кадров УВД (управления) состоит из трёх основных отделений:

• 1‑е отделение – отделение комплектования (начальник: подполковник Антон Петриков)
• 2‑е отделение – отделение зонального контроля и методического обеспечения (заместитель начальника: майор Мария Литвина)
• 3‑е отделение – отделение учёта кадров (начальник: майор Татьяна Бурцева)

Руководство отдела кадров

С 2016 года отделом руководит майор Надежда Николаевна Карабаева. За годы службы в МВД она прошла путь от эксперта (2009 г.) до заместителя начальника отдела (2015 г.) и получила несколько ведомственных наград за добросовестную работу.

Как обратиться в отдел кадров (контакты для обращений)

Для получения справок, подачи заявлений или решения кадровых вопросов используйте один из следующих каналов:

Отзывы о работе отдела кадров

Ниже представлены анонимные отзывы сотрудников и граждан, которые взаимодействовали с отделом кадров:

• Иван Петров, сотрудник ОУВД: «Отдел кадров помог мне быстро оформить перевод в другой район. Профессиональный подход и оперативность – на высоте!»
• Марина Сидорова, кандидат в полицейские: «Консультация по подготовке к отбору была детальной, получили все необходимые материалы и рекомендации. Спасибо за поддержку!»
• Алексей Кузнецов, ветеран: «Отдел помог оформить пенсию и выплату компенсаций семье. Всё сделали без лишних проволочек, что особенно важно в такой ситуации.»

Сотрудник отдела кадров МВД – это профессионал, объединяющий в своей работе подбор, учёт, развитие и социальную защиту кадрового состава. Благодаря их работе органы внутренних дел сохраняют высокий уровень готовности, дисциплины и законности, а также обеспечивают благополучие своих сотрудников и их семей.

Помните: при возникновении вопросов, связанных с трудоустройством, переводом, пенсионными выплатами или другими кадровыми вопросами, вы всегда можете обратиться в отдел кадров по указанным выше контактам.