Вопрос о продолжительности отпуска у сотрудников Министерства внутренних дел (МВД) России часто возникает как у самих работников, так и у их семей. Ниже подробно рассмотрены:

• какова базовая продолжительность отпуска;
• какие дополнительные отпуска предусмотрены для особых условий труда;
• какие требования предъявляются к распределению отпускных дней;
• какие документы регулируют эти нормы.

Базовая продолжительность отпуска для сотрудников МВД РФ

Согласно Трудовому кодексу РФ (ст. 115) и Федеральному закону «О статусе военнослужащих», для большинства государственных служащих, включая сотрудников МВД, установлен годовой оплачиваемый отпуск продолжительностью не менее 28 календарных дней. При этом:

1. Отпуск предоставляется в виде одной непрерывной части не менее 14 календарных дней.
2. Оставшиеся дни могут быть распределены по соглашению между работником и работодателем (обычно в виде двух‑трёх коротких периодов).

Дополнительные отпуска в особых условиях труда

Для работников МВД, занятых в условиях, повышающих риск для здоровья, действуют специальные нормы:

• Вредные и опасные условия труда – минимум 7 дополнительных календарных дней к основному отпуску. Это правило распространяется на сотрудников, работающих в подразделениях, где присутствует повышенный уровень шума, вибрации, химических веществ, радиации и т.п.
• Сотрудники с ненормированным (сменным) рабочим графиком – минимум 31 календарный день отпуска в год. В данном случае «нормированный» отпуск считается уже включающим дополнительные дни, предусмотренные для сменного режима.
• Служебные командировки и выездные задания – в случае, если они превышают 30 календарных дней, к отпуску добавляются дополнительные 5 дней (по решению руководства подразделения).

Как происходит распределение отпускных дней

Законодательство требует, чтобы хотя бы одна часть отпуска была не менее 14 календарных дней. Оставшиеся дни могут быть разбиты, но только по взаимному согласию работника и работодателя. При этом:

• Сотрудник обязан подать заявление о желаемых датах отпуска не менее чем за 30 календарных дней до начала отпуска (в случае обычного графика) и за 45 дней – при сменном графике.
• Руководитель подразделения имеет право отклонить заявку, если в указанный период возникнет острая необходимость в работе сотрудника (например, проведение массовых мероприятий, крупные операции).
• В случае отказа работник может обратиться в Отдел кадров или в Трудовую инспекцию за разъяснением своих прав.

Нормативные документы, регулирующие отпуск в МВД

Как оформить отпуск: пошаговая инструкция

1. Подготовьте заявление в свободной форме (можно использовать шаблон из Личного кабинета на портале Госуслуг).
2. Укажите желаемые даты, количество дней и причину (если требуется).
3. Отправьте заявление в Отдел кадров вашего управления (можно электронно через интранет МВД).
4. Ожидайте подтверждения от руководителя (обычно в течение 5 рабочих дней).
5. После одобрения получите отпускное удостоверение и подпишите акт о приеме‑передаче дел.

Контакты для обращения

Если у вас возникли вопросы по поводу отпуска, вы можете воспользоваться следующими каналами связи:

Официальный сайт

https://мвд.рф

Горячая линия

102 – общенациональная телефонная линия МВД (круглосуточно).

Номера телефонов региональных управлений

• Московский регион: 8 (495) -77‑77‑77
• Санкт‑Петербург: 8 (812) -55‑55‑55
• Региональный центр «Юг»: 8 (863) -33‑33‑33
• Для уточнения номера вашего управления – см. список контактов.

Электронный адрес

Общий почтовый ящик для запросов граждан: info@mvd.ru

Личный кабинет

Для сотрудников МВД доступен Личный кабинет на портале Госуслуги. Через него можно:

• Подать заявление на отпуск;
• Отследить статус рассмотрения;
• Получить справки о трудовом стаже и начислениях.

Личный приём (приёмные часы)

Приёмные часы в региональных управлениях обычно работают по следующему графику:

• Понедельник‑Пятница: 09:00 – 12:30 и 14:00 – 17:30;
• Суббота: 10:00 – 13:00 (по предварительной записи).

График приёма руководства

Руководство (начальники управлений, заместители) принимает сотрудников по согласованию. Для записи на приём необходимо:

1. Отправить запрос на электронную почту director@mvd.ru с указанием темы «Запрос на приём».
2. Указать удобные даты и время (не менее 3‑х вариантов).
3. Получить подтверждение о назначенной дате.

Отделы, отвечающие за отпускные вопросы

• Отдел кадров – основной орган, обрабатывающий заявления.
• Юридический отдел – консультации по правовым аспектам отпуска.
• Отдел охраны труда – определение наличия вредных условий и расчёт дополнительных дней.
• Отдел по работе с персоналом (HR) – вопросы по начислению отпускных выплат.

Руководство МВД РФ

Главные лица, принимающие решения по отпускной политике:

• Министр внутренних дел России – Алексей Владимирович Крылов (на 2026 год).
• Заместитель министра по кадрам – Елена Сергеевна Петрова.
• Руководители региональных управлений – указаны на официальном сайте в разделе «Руководство».

Отзывы сотрудников

Для ознакомления с реальными отзывами работников МВД о порядке предоставления отпусков, можно посетить:

• Форум forum.mvd.ru – раздел «Отпуск и отпускные».
• Сайт otzivik.ru – отзывы о работе отдела кадров.
• Группа в ВКонтакте «МВД России – Вопросы и ответы» – обсуждения практических кейсов.

Часто задаваемые вопросы (FAQ)

Вопрос: Сколько дней отпуска получит сотрудник, работающий в подразделении с повышенной опасностью?

Ответ: 28 дней базового отпуска + минимум 7 дополнительных дней за вредные условия = не менее 35 календарных дней в год.

Вопрос: Можно ли взять отпуск в несколько коротких периодов?

Ответ: Да, но одна часть должна быть не менее 14 календарных дней. Остальные дни могут быть распределены по согласованию.

Вопрос: Как оформить отпуск, если я работаю по сменному графику?

Ответ: Сотрудник с ненормированным графиком имеет право на минимум 31 календарный день отпуска. Заявление подаётся за 45 дней до начала отпуска.

Вопрос: Что делать, если мой отпуск отклонили без объяснения причин?

Ответ: Обратитесь в Отдел кадров за разъяснением, при необходимости – в Трудовую инспекцию или в Службу по защите прав работников.

Сотрудники Министерства внутренних дел России имеют право на:

• Базовый отпуск – минимум 28 календарных дней.
• Дополнительные дни за вредные условия (не менее 7 дней).
• Минимум 31 день отпуска для работников со сменным графиком.
• Гарантированную непрерывную часть отпуска – не менее 14 дней.

Все вопросы, связанные с планированием и получением отпуска, можно решить через Отдел кадров или через Личный кабинет на портале Госуслуг. При необходимости используйте указанные контакты для оперативного получения разъяснений.

Дата актуализации информации: